Семинар состоялся на базе школы 2, где уже имеется положительный опыт по реализации целевой модели наставничества.
Учителя города с разным стажем преподавания делились опытом как преодолеть кадровый кризис в системе образования и помочь молодым педагогам полюбить свою профессию.
Семинар, который организовала методист ЦРО Нелли Круглова, на такую важную тему, не первое мероприятие в рамках Года педагога и наставника, которым объявлен 2023 год. Но он стал ключевым, чему стала подтверждением его тема - «Панорама методических идей».
Участники обсудили следующие вопросы:
- как помочь молодым специалистам миновать внешние барьеры и внутреннюю неготовность к преподаванию и приступить к самостоятельным действиям (В. Романенко, председатель Совета наставников, куратор Целевой модели наставничества, шк. 2);
- какую модель наставничества выбрать для эффективного взаимодействия: традиционную, партнерскую, групповую (В. Штева, психолог шк. 2);
- какими методами организовать деятельность сопровождаемого (В. Ленивов, руководитель научного общества «Сириус» шк. 2);
- особенности видов наставничества в школе (В. Гудкова, педагог-наставник, лицей 10)
- как заинтересовать учеников своим предметом и помочь в этом родителям, используя гаджеты (О. Тищенко, педагог-наставник шк. 4);
- опыт индивидуальной работы с молодым специалистом (Е. Старицкая, учитель начальных классов, педагог-наставник шк.12);
- приемы наставничества (А. Урушев, педагог-наставник шк. 16);
- педагогические приемы работы со сложными детьми (склонными к бродяжничеству, опекаемыми и др.) (Л. Борисова, социальный педагог шк. 6).
Участники семинара отметили полезность и значимость каждого выступления. Многие записали в свои блокноты опыт коллег и собственные идеи, которые возникли в процессе обсуждения. Атмосфера встречи, без преувеличения, получилась теплой и доброжелательной. Наверняка, воплотив в жизнь хотя бы часть услышанного, нам удалось бы покончить с кадровым голодом в профессии и хороших учителей в Батайске стало бы больше. Всегда есть к чему стремиться, и главное, что мы знаем как.
#наставники #годПедагогаНаставника #цробатайск_рекомендации #образованиебатайска #цро _польза #школа2
Учителя города с разным стажем преподавания делились опытом как преодолеть кадровый кризис в системе образования и помочь молодым педагогам полюбить свою профессию.
Семинар, который организовала методист ЦРО Нелли Круглова, на такую важную тему, не первое мероприятие в рамках Года педагога и наставника, которым объявлен 2023 год. Но он стал ключевым, чему стала подтверждением его тема - «Панорама методических идей».
Участники обсудили следующие вопросы:
- как помочь молодым специалистам миновать внешние барьеры и внутреннюю неготовность к преподаванию и приступить к самостоятельным действиям (В. Романенко, председатель Совета наставников, куратор Целевой модели наставничества, шк. 2);
- какую модель наставничества выбрать для эффективного взаимодействия: традиционную, партнерскую, групповую (В. Штева, психолог шк. 2);
- какими методами организовать деятельность сопровождаемого (В. Ленивов, руководитель научного общества «Сириус» шк. 2);
- особенности видов наставничества в школе (В. Гудкова, педагог-наставник, лицей 10)
- как заинтересовать учеников своим предметом и помочь в этом родителям, используя гаджеты (О. Тищенко, педагог-наставник шк. 4);
- опыт индивидуальной работы с молодым специалистом (Е. Старицкая, учитель начальных классов, педагог-наставник шк.12);
- приемы наставничества (А. Урушев, педагог-наставник шк. 16);
- педагогические приемы работы со сложными детьми (склонными к бродяжничеству, опекаемыми и др.) (Л. Борисова, социальный педагог шк. 6).
Участники семинара отметили полезность и значимость каждого выступления. Многие записали в свои блокноты опыт коллег и собственные идеи, которые возникли в процессе обсуждения. Атмосфера встречи, без преувеличения, получилась теплой и доброжелательной. Наверняка, воплотив в жизнь хотя бы часть услышанного, нам удалось бы покончить с кадровым голодом в профессии и хороших учителей в Батайске стало бы больше. Всегда есть к чему стремиться, и главное, что мы знаем как.
#наставники #годПедагогаНаставника #цробатайск_рекомендации #образованиебатайска #цро _польза #школа2